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灵活用工
  • 为什么小公司招人越来越难了?HR一定要注意这几点!

    今年人不好招已成为HR们的共识,尤其是那些小公司的HR,更是难上加难。难道什么程度?我们公司HR小姐姐,辛辛苦苦收集到5

    2020-09-14西安人才网

  • 怎样去更好实现企业灵活用工

    灵活用工即企业不再单一的雇佣劳动合同用工,而是结合临时用工、劳务派遣用工等多种用工方式。灵活用工的出现让很多企业看到了曙

    2020-09-03西安招聘网

  • 灵活用工适用范围主要有哪些

    当前越来越多的企业会采用灵活用工的方式,这类用工方式能很好的解决企业各种方面的用人问题,当然也不是说所有的企业都适合采用

    2020-09-02西安人才网

  • 灵活用工企业要做好哪些安全问题

    很多企业在旺季都会需要临时用工的情况,但又很难找到所需的临时用工,这个时候企业们都会选择灵活用工平台,但不得不说在进行灵

    2020-09-02西安招聘

  • 灵活用工怎样让企业用人更高效

    灵活用工是指企业面临人员编制紧张、旺季人才短缺、项目用工短缺等难题时,由专业人力资源服务机构派驻员工的一种特殊用工形式,

    2020-08-31西安招聘

  • 灵活用工服务让企业用人不在愁

    当下越来越多的企业会采用灵活用工的形式,这样可以有效的减少人力物力支出,当然也有不少企业之前没有接触过,不知道这样的形式

    2020-08-31西安招聘网

  • 新型灵活用工雇佣关系对企业帮助大吗

    企业在没有营业额的情况下,用工成本和场地租金都不断的增大。很多企业面临裁员和破产,尤其是在疫情期间,这时候就需要尽快的找

    2020-08-31西安招聘

  • 多元化的灵活用工究竟好在哪

    现在不少企业都是会采用灵活用工的方式,而且灵活用工的模式有很多种,我们也知道灵活用工能很好的节省企业的人力物力,多元化的

    2020-08-26西安招聘网

  • 企业减负的“灵丹妙药”——灵活用工

    灵活的雇佣是指客户反复外包非核心的职场和职能,换句话说,企业通过外包来满足非核心的职能、短期的项目和暂时的需求,现在的企

    2020-08-25西安招聘网

  • 企业怎样实现短期灵活用工

    短期灵活用工意味着企业不再是单一劳动合同,而是临的组合、短期用工等多种用工方式。这样可以很好的解决用人方面的难题,当然企

    2020-08-24西安招聘

  • 企业应急新举措灵活用工新趋势

    灵活用工不同于传统的形式,即基于实时就业需求的企业,灵活地按需雇佣人才。当下很多企业都是会采用这样的形式,当然还有不少企

    2020-08-24西安人才网

  • 派遣灵活用工服务范围是什么

    现在因为受疫情方面的影响,很多企业会遇到用工方面的难题,但是企业又不能马上招聘到所需的人员,因此灵活用工派遣是比较好的解

    2020-08-22西安人才网

  • 灵活用工时怎样处理企业和员工关系

    灵活用工是现在很多企业会采用的一种形式,灵活用工可以助力企业节省人力物力,因为这样的用工方式比较特殊,所以企业和员工之间

    2020-08-22西安招聘

  • 签非全日制用工劳动合同要注意什么

    因为今年特殊的疫情因素,很多企业会选择使用非全日制用工的方式,我们知道非全日制用工同样也是受劳动法的保护,也是要签订劳动

    2020-08-22西安人才网

  • 使用灵活用工要注意哪些实际问题

    灵活用工区别于固定全职用工,是企业基于用人需求的波峰波谷、灵活地按需雇佣人才、企业与人才不建立正式的全职劳动关系的全新用

    2020-08-19西安招聘

  • 非全日制用工的好处有哪些

    许多企业由于受到今年突发情况的影响,都会采取临时性用工外包,也就是我们常说的非全日制用工,这样的用工方式有不少企业对此不

    2020-08-19西安人才网

  • 如何灵活处理外包用工问题

    今年大部分企业都是受新型冠状病毒感染肺炎疫情影响,劳动关系领域面临新情况新问题。部分行业企业面临较大的生产经营压力,所以

    2020-08-19西安人才网

  • 灵活用工企业要注意哪些安全问题

    很多企业在订单旺季都会需要临时用工的情况,但又很难找到所需的临时用工,这个时候企业们都会选择灵活用工平台,但进行灵活用工

    2020-08-19西安人才网

  • 灵活用工过程中怎样去快速招聘人才

    灵活用工给企业带来的不仅仅是合同签订方式的改变,对人力资源管理各项工作也都带来了冲击和改变。在招聘方面,用工模式灵活了,

    2020-08-19西安人才网

  • 盘点哪些岗位适合灵活用工

    灵活用工区别于固定全职,是指企业基于用人需求的波峰波谷,灵活地按需雇佣人才,现在不少企业都是会采用这样的形式,但灵活用工

    2020-08-14西安招聘

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